dimanche, avril 21, 2019
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Ressources Humaines

La gestion des ressources humaines est un ensemble de fonctions et de mesure ayant pour objectif de mobiliser et développer les ressources du personnel pour une plus grande efficacité, au profit de la stratégie d'une organisation.

La révolution des organisations est bel et bien amorcée

Un nouveau genre d'entreprises ! Quelles nouvelles dynamiques se mettent en place et favorisent l'émergence d'un nouveau genre d'entreprises ? Wikiradio Saooti Invité : Daniel Baroin Animé par...

Le « Talent Acquisition », la tendance forte de 2019!

Le Top Employers Institute est un organisme de certification indépendant international qui reconnaît les meilleures pratiques RH des organisations. Quelles sont les tendances RH...

Les jeunes et l’avenir du travail

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L’intrapreneuriat,comment créer le terreau favorable pour favoriser l’innovation?

Comment créer le terreau favorable pour favoriser l'innovation au sein d'une entreprise ? Explications avec Raphaël Thobie, cofondateur de CreateRocks, start-up spécialisée dans l'intrapreneuriat.   Wikiradio...

Nous sommes dans l’ère de la personnalisation de l’expérience collaborateur et de l’équilibre

Vous avez axé votre politique RH sur l’humain. Pouvez-vous nous dire comment vous favorisez l’épanouissement au travail? Itelios est passé de 100 à 250 collaborateurs...

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Et si vous deveniez expert en cybercriminalité et cybersécurité ?

Pour l’instant, les entreprises se montrent ouvertes concernant le parcours des candidats. De par la variété de son métier, l’expert en cybercriminalité ou cybersécurité peut...

Digital learning manager : différentes formations existent pour franchir le pas

Nouveau rôle clé de la formation, le digital learning manager est en charge de concevoir des programmes qui intègrent le digital pour répondre au...

DPO, un professionnel hybride entre fibre réglementaire et compétences techniques

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Actu Emploi

L’expert en cybercriminalité et cybersécurité : le gardien des systèmes d’information

L’expert en cybercriminalité est encore un métier rare. Sa mission consiste à repérer les défaillances informatiques et à anticiper les attaques malveillantes. Certaines entreprises...

Profil du Digital Learning Manager : le spécialiste de l’expérience apprenante?

A l’heure de la digitalisation du travail, plus question de faire l’impasse sur les outils informatiques. La formation, comme le reste, s’adapte à cette...

Entreprises en quête de Chief Talent Officer pour développer l’expérience candidat...

Alors que la guerre des talents s’intensifie, la Silicon Valley a désigné un nouveau responsable pour se charger de la conquête des meilleurs profils:...

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La filière des experts cybercriminalité – cybersécurité ne demande qu’à se...

Si l’on trouve encore peu d’experts en cybercriminalité ou cybersécurité dans les entreprises, la fonction devrait se démultiplier. C’est en tout cas ce que...

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