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mercredi 29 mars 2023
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Directeur(trice) / Responsable Recrutement

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La filière mode et luxe mène une vaste campagne pour attirer les talents et faire connaître tous ses métiers

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Intégration de nouveaux salariés… de l’importance de prendre ce sujet au sérieux !

Dans un contexte où les entreprises remettent profondément en question leurs pratiques de recrutement afin de mieux attirer, détecter, développer et fidéliser leurs talents,...

Le recours aux « Data » pour le recrutement : espoirs et limites d’une approche prometteuse

Les "data" : une aubaine pour le recrutement ? La dernière élection Présidentielle de 2017 a été l'occasion d'un débat particulièrement animé entre les...

«Profession recruteur» : expérimenter de nouvelles pratiques pour sélectionner les bons candidats

Vous avez décidé de miser sur la sélection par le jeu. Pourquoi ? Le recrutement est un véritable enjeu pour SGDB France, filiale du groupe...

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La personnalisation des organisations du travail est le futur de l’entreprise

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Digitalisation RH : de l’IA responsable au Métavers

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Comment allier la sobriété numérique et le développement des usages pour saisir des opportunités de développement et servir un collectif ? Comment ne pas être...

Tendance formation : aligner les compétences sur la stratégie de l’entreprise...

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  Quelles sont les différentes dimensions d’une entreprise apprenante ? Comment embarquer les différentes parties prenantes, à savoir les collaborateurs de tous niveaux comme le comex ?...

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Tribune du Colonel Vital DUCHESNE – Commandant la base aérienne 705 de Tours   En cette rentrée, je partage avec vous ces quelques réflexions personnelles au...

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