Actu Formation
La personnalisation des organisations du travail est le futur de l’entreprise
Tribune de Jérôme Friteau, Directeur des relations humaines et de la transformation de la CNAV.
Même si la dynamique est lancée depuis plusieurs années, il...
Tendance formation : aligner les compétences sur la stratégie de l’entreprise...
Quelles sont les différentes dimensions d’une entreprise apprenante ? Comment embarquer les différentes parties prenantes, à savoir les collaborateurs de tous niveaux comme le comex ?...
Webconférence – Innovation RH dans le service public : la Cnav...
Découvrir les initiatives RH de la Caisse Nationale d’Assurance Vieillesse (Cnav), première caisse de retraite de France, et des territoires pour contribuer à la...
Tendance marque employeur : nouvelles formes d’engagement, nouveau contrat social
Le phénomène de grande démission outre-atlantique s’importe-t-il bien en France ? Les salariés sont-ils réellement désengagés ? Quel contrat social nouveau résulte des nouveaux modes de...
Recrutement et « effet papillon »
"Les moindres petites choses effectuées impactent le reste du monde environnant". Le message de Taha Mansour, centralien, mentaliste et consultant en soft skills et...
RH et hybridation : l’art pour les DRH d’enrichir les synergies...
Tribune de Patrick Plein, VP Human Resources chez VINCI Energies International & Systems
L’hybridation est une véritable tendance de fond et constitue un nouveau défi pour...
«La crise a accéléré la digitalisation et la culture de l’innovation...
Interview de Marc-Henri Bernard, DRH de Rémy Cointreau, groupe français de spiritueux
Le groupe français de spiritueux a vu son e-commerce exploser. De nouvelles compétences...
Le rôle citoyen de l’entreprise est une évidence
Interview de Sandrine Wetter, DRH de Teleperformance
La crise sanitaire a élargi le champ d’intervention de la RH, plus impliquée dans le développement personnel, la...
L’agilité nomade du monde du travail bouleverse les codes sociaux
Experte : Véronique Montamat, directrice marketing, communication et prospective RH chez SOPRA HR SOFTWARE.
Tribune issue du Dossier spécial : Le DRH hybride
Les DRH doivent...