Interview de Christel Lambolez, fondatrice de JOBSFERIC.
La pandémie a montré que le management devait être inventif en bousculant les modèles établis et poussé à innover en usant notamment des nouvelles technologies pour continuer à travailler à distance et maintenir l’engagement et la bonne santé mentale des collaborateurs.
Le management du risque est devenu une des composantes de la stratégie de l’entreprise et les managers vont devoir de plus en plus développer leur créativité afin de permettre à l’organisation de s’adapter rapidement au contexte actuel mouvant et incertain.
INTERVIEW
JOBSFERIC partenaire du Salon du Management
✨ Nouveaux formats ✨
L’exposition virtuelle du Salon du Management s’enrichit de nouveaux formats, à découvrir sans modération : https://lnkd.in/gRFnHzC
✅ Le management créatif au service de l’agilité, par Christel Lambolez (Podcast)
✅ Éloge des métiers hybrides pour sortir des formatages dépassés, par Audrey Chapot (podcast)
✅ L’innovation managériale au sein du conseil régional de l’Ile de France : une vision du « travail de demain » qui s’incarne aujourd’hui à l’heure des crises, par Fabienne Chol (podcast)
✅ Les pièges de l’empathie : notre cerveau a-t-il peur de la diversité, par Samah Karaki (podcast)
Encore un grand merci à nos partenaires Mediameeting et Courrier Cadres
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🗓 Infos pratiques :
➖ L’exposition virtuelle est un slow event d’1 an dédié au management (fermeture le 23 avril 2022).
➖ Événement gratuit et accessible à tous.
