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samedi 4 mai 2024
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Transformation des modèles et des métiers : une condition de survie

  Interview de Sandra HAZELART, DRH du groupe MONOPRIX.   Comment la digitalisation des métiers du Retail permet-elle aujourd’hui d’améliorer l’expérience d’achat : Les métiers du Retail se transforment...

Livre blanc : une transformation agile qui s’appuie sur le triptyque RH, managers et collaborateurs

Accompagner le collaborateur dans son parcours professionnel, c'est aujourd'hui une des missions des Directions des Ressources Humaines. Mais avec la crise, et pour se...

Recrutement des freelances en période de crise : la tendance pour accélérer la transformation digitale

Quelle tendance décelez-vous en matière de recours au recrutement de freelances en cette période covidienne ? Depuis le début de la crise, le nombre de sollicitations...

Humaniser les plateformes de formation en ligne

Les entreprises utilisent plus que jamais la technologie, tant les plateformes de formation en ligne que les outils de collaboration et de formation plus...

Formation et confinement : vers une digitalisation forcée des formations?

La crise de la Covid-19 et le confinement qui s’en est suivi ont-ils été des accélérateurs de la digitalisation des formations? La digitalisation était déjà...

Covid-19 et transformation du travail

En tapant : « Impacts du covid-19 sur le travail » sur un moteur de recherche, ce sont environ 41 900 000 résultats qui sont apparaissent. Au-delà du caractère inédit...

Le partage de connaissance en interne (re)dynamise la formation professionnelle

Le partage de connaissance en interne est une modalité d’apprentissage en plein développement. Au-delà de l’intérêt économique, d’autres facteurs viennent expliquer ce succès :...

Les nouvelles méthodes de formation comme facteur d’inclusion et de multiculturalisme dans l’entreprise responsable

Il a beaucoup été question d’inclusion et de multiculturalisme au cours de cette journée de conférence du #RRHDay. Si d’après la loi, tous les...

MOOC : et si les entreprises s’en emparaient pour leur plan de formation ?

En quoi consiste votre plate-forme FUN ?   Le service répond d’abord à une mission de service public ouvert à tout type de participants. Le projet...

Comment le secteur de la Formation, de l’Apprentissage et de l’Orientation tend vers toujours plus de personnalisation des services

Toutes les limites, défis, et bonnes pratiques en termes de personnalisation des services seront abordés du 29 au 31 janvier 2020 à Biarritz lors...

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Réindustrialisation, attractivité et adhésion 

En 2023, le RRHday Loire Valley s’est déroulé à Tours. Propice à l’innovation RH, la Touraine rassemble un écosystème d’entreprises industrielles et de services...

Les défis de la DINUM pour transformer l’Etat

Interview de Cornelia Findeisen, cheffe du département RH de la filière numérique de l’Etat. Pouvez-vous dans un premier temps nous présenter la direction interministérielle du...

Prochain RRHDay le 8 février 2024 – RSE et engagement des collaborateurs

  Nous vous attendons nombreux jeudi 8 février 2024, 9h-13h, à la 6e édition du #RRHDay Paris     Patrick Plein, VP Human Resources chez VINCI Energies International...

#Replay Quels leviers pour attirer les ressources de demain dans les secteurs en tension

Premier #RRHDay en région le 25 mai dernier. Un grand merci à la Smart Base RH pour sa confiance et à notre partenaire historique...

#Replay Transformation des RH pour accompagner les évolutions de l’entreprise – RRHday Loire Valley 2023

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