Formation – Développement des Compétences et des Talents : quels sont les enjeux en 2017 ?

Lorsqu’on ne connait pas les métiers de demain… qui et comment former ses collaborateurs ?

Profiter des nouvelles formes d’apprentissage et des nouveaux outils pour embarquer les hommes et femmes d’une organisation en mouvement ! Changer la culture managériale en développant des formations personnalisées et impliquantes pour l’ensemble de la hiérarchie.

Un joli témoignage délivrée par une jeune femme pleine de Ressources : Sabine BONNARD, Global Talent Development Group EGIS.

 

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