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RH : des concepts inédits pour révolutionner des pratiques

Prêts à « bootstrapper » votre stratégie et à « hacker » vos processus ?

#TendancesRH : le GRAND tournant

Le DRH doit se transformer en « directeur des innovations sociales ».

L’innovation employeur, c’est pour bientôt ?

Le développement de la marque employeur ne se limite pas au recrutement !

« La question du handicap doit se banaliser »

Un entretien avec Sandrine Dhellemmes, directrice Inclusion et Mission Handicap.

RH à l’international : mode d’emploi

Témoignage de Jean-Pascal Arnaud, DRH du groupe Tokheim.

L’avenir des RH

Conférence le 20 mars 2014 de 15h45 à 16h30, Salon SRH, Paris Porte de Versailles.

Des efforts attendus sur l’optimisation de la gestion RH

L’architecture SIRH doit être améliorée.

Leadership et spiritualité : vont-ils de pair ?

Catherine Voynnet-Fourboul, directrice de l’Executive Master du Ciffop.

On assiste à un glissement du centre du monde

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